【2022考季】M股份有限公司存在一股独大的状况，而且前几大股东之间不独立，股东之间有相相联系的现象，不能构成一种彼此制衡的联系。M公司在股权转让之前，由三大股东操控，而其他流转股东极端涣散难以与其抗衡。从表面上看，M1相对控股，M2和M3虽无任何相关，但存在共同利益，有或许构成统一行动，这要挟到M1的相对控股位置，导致股东们无法在团体行动上达到共同，使M公司的股权结构具有潜在的不稳定性。根据资料剖析，M公司治
跟着公司制企业的继续不断的开展，现代公司呈现出股权结构涣散化、所有权与经营权别离等典型特征，由此发生了管理问题，使公司管理成为现代企业所应重视的核心问题。根据资料“M公司在股权转让之前，由三大股东操控，而其他流转股东极端涣散难以与其抗衡。从表面上看，M1相对控股，M2和M3虽无任何相关，但存在共同利益，有或许构成统一行动，这要挟到M1的相对控股位置，导致股东们无法在团体行动上达到共同，使M公司的股权结构具有潜在的不稳定性”，M公司管理问题发生的底子原因是股权结构的涣散化。
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